山西焦煤全体纪检监察干部要深刻认识实行派驻监督改革试点的重大意义，坚决拥护、坚定执行省委、省纪委监委安排部署，一如既往做好监督执纪问责、监督调查处置工作。

他们说，比起那远方的远，他们更喜欢脚下延伸的路。已不必回答，锚定目标的奋斗路上他们无暇作答。

他们说，比起收获的喜悦，他们更执著于思想转变和精神富足。已不必追问，如今的他们更多的是自问。分层分类大规模轮训重塑培训体系，创立全国首个精益管理培训中心，成就了培养干部、储备人才的将军摇篮。短短100天就建成的现代化教育培训基地，省属煤炭企业创办的第一个员工大学，打开了新焦煤人加速建设世界一流企业的心门。这答卷是凝聚助推战略力量。

这答卷是突出用最优秀的人培养更优秀的人理念。理念行为已然转变，能力素质悄然拔节，精益变革方兴未艾……新焦煤高质量发展的新引擎，如日出东方，喷薄直上。牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，坚决摒弃功利浮躁心态，树立正确的政绩观，老实做人、干净做事、清白为官，强化担当、自警自律，展现对党忠诚、纪律严明的年轻干部形象。

年轻干部要勇做起而行之的行动者、当攻坚克难的奋斗者，在摸爬滚打中增长才干、在层层历练中积累经验，早日成为堪当重任的栋梁之才，努力在企业高质量发展的生动实践中建功立业。各级组织人事部门要定期或不定期进行检查、谈心谈话、听取汇报，按照半年评估、一年期满全面考核的要求完善挂职干部考核制度，同时要做好保障，让大家心无旁骛开展挂职的各项工作。他指出，开展年轻干部挂职是贯彻落实党中央和省委决策部署的具体实践。山西焦煤5户煤炭子公司正职、组织人事部部长、青年骨干挂职人选参加

企业传媒年会是中国企业文化研究会打造的致力于全国企业传媒与品牌传播高端对接的会议平台，本次年会的主题为加强全媒体传播体系建设，实现品牌高质量传播，共有42家企业的全媒体传播体系建设成果被评为典型经验。8月23日—26日，由中国企业文化研究会主办、山东能源集团协办的第八届企业传媒年会在山东泰安举行，山西焦煤全媒体传播体系建设成果被评为2022—2023年度企业全媒体传播体系构建典型经验。

新焦煤组建以来，在山西焦煤党委的坚强领导下，山西焦煤新闻系统通过资源整合、流程再造，构建起了集微信、报纸、电视、网站为一体的各级全媒体传播平台，建立了以内容建设为根本、先进技术为支撑、创新管理为保障的全媒体传播体系，提高了山西焦煤品牌的影响力、传播力，为山西焦煤加速建设世界一流炼焦煤企业贡献了新闻力量编者按：时光荏苒，白驹过隙。3年来，基地教育培训工作取得显著成果，在理念变革、管理赋能、人才培养、文化传播、政治引航等5个方面发挥出不可替代的突出作用，圆满完成了山西焦煤党委赋予的历史使命，以优异答卷对三年之问作出了精彩回答。3年前，山西焦煤党委向全体新焦煤人提出了关于成立焦煤教育培训基地意义何在的三年之问

张和平指出，各级应急管理部门、各矿山企业要深刻认识开展体检式精查工作的重大意义，切实增强做好精查工作的责任感和紧迫感。山西焦煤设立视频分会场参加会议。三是体检式精查是夯实企业安全管理基础、提高监管执法有效性的关键一招。一是体检式精查是落实两个至上两个根本的重要举措。

张和平针对体检式精查的主要内容，围绕查什么、怎么查，从查贯彻落实情况、查企业责任制、查企业制度、查系统、查规程措施、查设施设备、查员工素质、查隐患源头治理、查三违作业等9个方面进行了具体讲解。张和平要求，8月底，企业自查工作即将结束。

各市要于9月15日前将企业自查情况汇总上报省厅，同时稳步推进辖区内正常生产建设矿山企业的市级精查工作，于明年6月底前实现全覆盖。他强调，安全管理只有满分和零分，没有中间数字，不能有空时，不能有空点。

全面体检工作开始前，各市要组织专家进行集中培训，认真学习《山西省应急管理厅关于进一步夯实企业安全管理基础提升监管效能在全省矿山企业全面开展体检式精查工作的通知》（晋应急发〔2023〕300号）文件精神。二是体检式精查是深刻汲取事故教训、举一反三的具体体现。赵晋梅 摄为推动全省矿山企业体检式精查工作扎实开展，8月25日，省应急管理厅召开工作推进会议，省应急管理厅党委委员、副厅长张和平对体检式精查工作进行再强调、再部署，确保此项工作取得实效。只要有一处考虑不到、有一分钟或一米巷道没有监管好，出了事一切都等于零。山西焦煤集团公司党委常委、副总经理鲍永生，总部机关及焦煤股份相关部门负责人在山西焦煤视频分会场参加会议，各煤炭子公司设视频分会场参加。现场开展精查工作时，要先利用3—4天时间看资料，全部搞清楚后再下井核实情况，并同步检查现场隐患。

希望大家真正将所从事的安全工作，当做一份事业、一份信仰用心做好，切实增强时时放心不下的责任感，以如履薄冰、如临深渊的态度，认真做好各项工作，扎实开展好体检式精查，坚决防范遏制各类事故，共同推动我省矿山企业逐步实现本质安全，为山西的经济社会发展作出应有的贡献山西焦煤设立视频分会场参加会议。

山西焦煤集团公司党委常委、副总经理鲍永生，总部机关及焦煤股份相关部门负责人在山西焦煤视频分会场参加会议，各煤炭子公司设视频分会场参加。赵晋梅 摄为推动全省矿山企业体检式精查工作扎实开展，8月25日，省应急管理厅召开工作推进会议，省应急管理厅党委委员、副厅长张和平对体检式精查工作进行再强调、再部署，确保此项工作取得实效。

各市要于9月15日前将企业自查情况汇总上报省厅，同时稳步推进辖区内正常生产建设矿山企业的市级精查工作，于明年6月底前实现全覆盖。张和平针对体检式精查的主要内容，围绕查什么、怎么查，从查贯彻落实情况、查企业责任制、查企业制度、查系统、查规程措施、查设施设备、查员工素质、查隐患源头治理、查三违作业等9个方面进行了具体讲解。

希望大家真正将所从事的安全工作，当做一份事业、一份信仰用心做好，切实增强时时放心不下的责任感，以如履薄冰、如临深渊的态度，认真做好各项工作，扎实开展好体检式精查，坚决防范遏制各类事故，共同推动我省矿山企业逐步实现本质安全，为山西的经济社会发展作出应有的贡献。张和平指出，各级应急管理部门、各矿山企业要深刻认识开展体检式精查工作的重大意义，切实增强做好精查工作的责任感和紧迫感。三是体检式精查是夯实企业安全管理基础、提高监管执法有效性的关键一招。他强调，安全管理只有满分和零分，没有中间数字，不能有空时，不能有空点。

全面体检工作开始前，各市要组织专家进行集中培训，认真学习《山西省应急管理厅关于进一步夯实企业安全管理基础提升监管效能在全省矿山企业全面开展体检式精查工作的通知》（晋应急发〔2023〕300号）文件精神。一是体检式精查是落实两个至上两个根本的重要举措。

现场开展精查工作时，要先利用3—4天时间看资料，全部搞清楚后再下井核实情况，并同步检查现场隐患。张和平要求，8月底，企业自查工作即将结束。

二是体检式精查是深刻汲取事故教训、举一反三的具体体现。只要有一处考虑不到、有一分钟或一米巷道没有监管好，出了事一切都等于零

张静 费晋华 摄鲍永生指出，要从生产设计、工艺流程、人员组织等方面入手，科学研究采掘生产衔接工作，助推矿井提质增效，实现矿井稳健发展。要坚持以问题为导向，迅速开展新一轮安全隐患排查整治，坚持抓早抓小、立行立改，筑牢安全生产根基，坚决守住安全生产红线底线，不断提升企业安全生产工作水平。要清醒认识当前严峻的安全生产形势，深刻汲取近期各类事故案例教训，始终保持高度警惕，时刻绷紧安全生产弦。张静 费晋华 摄鲍永生深入到长春兴煤业井下22309回风顺槽工作面，重点对现场工程质量、标准化建设、顶板管理、智能化综采工作面建设、安全生产过程管控推行情况等进行了实地查看并提出了指导意见。

图为鲍永生进行下井前安全宣誓。8月27日，山西焦煤集团公司党委常委、副总经理鲍永生到挂牌包保矿井山煤国际长春兴煤业督导安全生产工作。

要进一步落实安全主体责任，严格按照方案和安全制度措施组织施工，有效防范和化解重大安全风险，确保安全形势稳定要进一步落实安全主体责任，严格按照方案和安全制度措施组织施工，有效防范和化解重大安全风险，确保安全形势稳定。

要清醒认识当前严峻的安全生产形势，深刻汲取近期各类事故案例教训，始终保持高度警惕，时刻绷紧安全生产弦。图为鲍永生进行下井前安全宣誓。